Nog eventjes en dan is het hoofdkantoor van Verfsterk Groep ondergebracht in ‘het pand met de twee appeltjesgroene palen’ in Rijen. Verfsterk Groep is de familienaam van VVBHUSAN De Vrije Verfgroothandel, Sikkens Zuid Oost, Verfl and, STAY Vastgoed Support en VVBHUSAN Industrial Coatings. Corné: ‘Al die bedrijven werkten op den duur verwarrend; voor klanten maar ook intern. Daarom hebben we september vorig jaar Verfsterk Groep gelanceerd. Nadat dat intern was geland, hebben we het verder uitgedragen. Met de verhuizing naar Rijen maken we het helemaal officieel.’
Iets terugdoen
In het nieuwe pand gaat Corné meerdere ambities waarmaken. In ruimte gaan alle medewerkers erop vooruit. Daarnaast komt er een professioneel opleidings- en experiencecenter. Corné: ‘Als een van de grootste verfgroothandels van Nederland wil ik iets terugdoen voor de branche. We bieden ruimte aan opleidingen van externe partijen voor nieuwelingen en zij-instromers. Daarnaast willen we in ons experiencecenter bezoekers enthousiasmeren voor onze mooie verfbranche. We zijn er nog niet helemaal uit hoe, maar het borrelt bovenin mijn hoofd. Begin 2023 moet dat staan.’
Geen windeieren
Andere nieuwigheidjes: een gym die 24/7 open is voor het personeel en een afgesloten bar. ‘In mijn beleidsplan schrijf ik dat ik een aantrekkelijke werkgever wil zijn, dat moet ik dan ook waarmaken. Dat doen we met een fraai ingerichte werkruimte, maar ook door dagelijks een lunch aan te bieden. Met dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden willen we onszelf profi leren als een interessante werkgever.’ Ook de Verfsterk app draagt daaraan bij. Het is een kruising tussen intranet en Facebook. Alle medewerkers kunnen er berichten posten, informatie vinden en het smoelenboek inkijken. ‘Zakelijk heeft corona ons geen windeieren gelegd, maar het zorgde er ook voor dat we niet met zijn allen bij elkaar konden komen. Toen het eindelijk zover was, hebben we ook deze app geïntroduceerd. Je zag meteen al gesprekken ontstaan tussen mensen van de verschillende bedrijven. Dat persoonlijke kenmerkt onze organisatie. Ook met 150 man wil ik die verbinding houden.’
TEKST: RAQUEL MOURIK
FOTOGRAFIE: KEES BENNEMA